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#1 2022-05-11 01:55:51

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中銀國際前女經理 控上司黃仲文性騷擾 屢要求性關係 投訴後遭解僱

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中銀國際一名前女客戶經理聲稱,遭部門主管性騷擾,當她拒絕與他約會、發生性關係後,反遭捏造她亂搞男女關係、參與色情派對,其後更以她未邀請上級吃飯為由減她花紅。她曾向公司提出申訴,更被勒令放假及終止僱用,昨(5月12日)透過律師入稟區域法院,控告中銀國際及部門主管違反《性別歧視條例》,要求對方道歉及賠償。指控上司屢要求發生性關係原告人姓何,首、次被告分別為中銀國際有限公司、黃仲文;入稟狀指黃亦是中銀國際私人銀行部主管。入稟狀透露,原告於2010年9月在該公司任客戶女經理,黃是她的部門主管,亦是她直屬上司的上司。原告指,黃常自言在工作上幫助原告,要求回報,又常公開品評她的衣著,又藉談論電視劇,邀請她發生性關係。她又稱2013年4月與黃一起到越南公幹,曾被要求到黃的房間。黃於同年底更要求與她發生性關係,但被她拒絕。自此,黃開始為難她,如指她從未請食飯而減少花紅、威嚇減低她的佣金比率、在會議上暗示她參加性愛派對,又流傳她與其他同事亂搞關係。原告稱去年2月向中銀國際主席盧瑩及平機會投訴,但黃仍繼續性騷擾她。她被調派至須向黃直接匯報,表現評級由A級降至B級。她要求為客戶大手購入債券,亦不獲回應。她今年2月向公司表明考慮透過律師展開訴訟,翌月被勒令休假,及後再被中止僱用。原告認為兩被告有違《性別歧視條例》之嫌,因而入稟興訴。中銀國際控股回覆,黃仲文是中銀國際控股旗下子公司、即中銀國際有限公司負責人,而公司在此前並無員工投訴被性騒擾的記錄。由於事件已進入司法程序,不適宜公開更多細節。案件編號:DCEO6/2016

原文網址: 中銀國際前女經理    控上司性騷擾 屢要求性關係 投訴後遭解僱 | 香港01 https://www.hk01.com/sns/article/20829

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